De eerste winterbijeenkomst van de vakgroep, afgelopen dinsdag met de LLTB bij EuroTree Boomkwekerijen, is geslaagd met een goede opkomst van kwekers, leerzame presentaties en boeiende discussies.
Erik Stuurbrink trapte de winterbijeenkomst af met de inzet van de vakgroep in het afgelopen jaar. Daaronder de innovatiekringen rond weerbaar telen, emissiebeperking en optimaal spuiten, de Landelijke Jongerendag Boomkwekerij. Ook ruimtelijke ordening kwam aan de orde; de voorzitter drukte kwekers op het hart om in gesprek te gaan met gemeente, om ruimte te behouden voor ondernemerschap en om het belang van groen uit te leggen.
CSRD werkbaar maken
Daarnaast ging de voorzitter in op de EU-richtlijn CSRD die grote bedrijven vanaf 1 januari 2025 verplicht om over hun duurzaamheid te rapporteren. „In de richtlijn staan 1.800 onderwerpen; we zoeken nog met Anthos de meest relevante onderwerpen voor onze sector uit. Zodat CSRD ook werkbaar zal worden voor kleinere bedrijven. Als je bijvoorbeeld tonkinstokken uit China gebruikt, moet je kunnen rapporteren hoe ze uit China komen."
De vakgroep zet zich ook in met promotie van bomen en planten, middels De Groene Stad en Green Cities Europe. „De tijd is rijp om stappen te zetten", aldus de voorzitter waarbij hij verwees naar het onlangs verschenen rapport van Natuur & Milieu, 'Tekort aan groen in Nederlandse steden', over onderzoek naar de verstening van gemeenten. „De toekomst is hoe dan ook groen."
Standaardiseren en processen vereenvoudigen
Gastheer Bjorn van Megen vertelde over ontwikkelingen bij EuroTree rond arbeid, mechanisatie en automatisering. „Het begint met keuzes maken, daarna standaardiseren, verantwoordelijkheden delegeren, processen vereenvoudigen en automatisering doorontwikkelen. Zo hebben we nu een oppotlijn voor C10 en groter, en een oppotlijn voor containers vanaf C25. Volgend jaar komt er nog een bufferband bij, zodat we alle planten naar voren kunnen halen en bijvoorbeeld automatisch kunnen snoeien."
Structuur aanbrengen en arbeid verlichten zijn speerpunten van EuroTree. Medewerkers intern opleiden hoort er ook bij. „Kunnen we aan voldoende personeel komen? Met name voor de aansturing van processen en techniek is dit wel uitdagend."
Aansluitend riep scholingsconsulent Mariëlle Gooijaers kwekers op om medewerkers en zij-instromers aan te melden voor de Talentboom Brancheopleiding Boomkwekerij. Deze start op 21 januari 2025 in Limburg, op verschillende bedrijfslocaties.
N-mineraal in bodem
Vanuit de LLTB legde Raymond Notermans de aanpak voor schoon en voldoende water uit. Hij toonde actuele resultaten van N-mineraal in diverse boomkwekerijgewassen: de minerale stikstof die direct beschikbaar is voor het gewas én die na afloop van de teelt nog in de bodem zit, op 0-30 cm, 30-60 cm en 60-90 cm diepte.
Tot slot legde Ron Mulders, portefeuillehouder Gezonde Planten bij LTO Nederland, de ambitie van LTO uit. „We werken actief aan schoner water, gezondere bodem en meer biodiversiteit. Van oudsher lag het accent op verdedigen, nu ligt het op aanvallen."
Na de jaarwisseling houdt de vakgroep ook in andere regio's zo'n winterbijeenkomst.